RENN4: Traineeship RvT
Groningen (Gr) l Onderwijs l Onbezoldigd l Sluitingsdatum: 6 mei 2025
Leerlingen tussen de 4-20 jaar met specifieke behoeftes op het gebied van leren en gedrag de beste mogelijke (onderwijs)plek bieden; dat is de opdracht van RENN4 en daar zetten de bijna 1000 medewerkers zich elke dag voor in. RENN4 heeft circa 2900 leerlingen en ruim 30 locaties in Groningen, Friesland en Drenthe voor speciaal (basis) onderwijs (s(b)o) en voortgezet speciaal onderwijs (vso).
De Raad van Toezicht van RENN4 wil vanuit zijn maatschappelijke verantwoordelijkheid iemand de kans bieden om te ervaren wat de rol van toezichthouder inhoudt. In het traineeship dat wordt aangeboden loop je een jaar mee met de Raad en je krijgt een coach. Ben jij een jonge, enthousiaste professional? Heb je ruime kennis van en ervaring met digitalisering, ICT en AI (kansen en bedreigingen)? Heb je een brede maatschappelijke belangstelling en ben je aantoonbaar maatschappelijk betrokken? Wil jij je verder verdiepen in toezichthouden en bijdragen aan RENN4? Dan komen we graag in contact.
RENN4
Vanuit de kernwaarden vertrouwen, samen en innovatief helpt RENN4 elke leerling om zijn/haar toekomstperspectief te realiseren. Daarom wordt er gefocust op de unieke kwaliteiten en kansen van iedere leerling. Dat doen we met gespecialiseerd onderwijs. We stemmen het onderwijs en de ondersteuning af op wat de individuele leerling nodig heeft.
RENN4 is een vooruitstrevende organisatie en participeert in grote, lopende projecten rondom digitaal onderwijs en de specifieke aanpak van ‘thuiszittersproblematiek’. Daarnaast zet de organisatie in op evidence informed werken, waarbij het gaat om het verbeteren van het onderwijs op basis van wetenschappelijk- en praktijkonderzoek.
De dagelijkse leiding van RENN4 is in handen van het College van Bestuur, dat wordt gevormd door Yvonne Beishuizen (voorzitter) en Jeep Jonker (lid). Het CvB is eindverantwoordelijk voor de bestuurlijke aansturing van de organisatie, het schetsen van (beleids)kaders en het nemen van beleidsbeslissingen.
De Raad van Toezicht (RvT) heeft zes leden, met elk een eigen aandachtsgebied. De RvT houdt toezicht op het CvB en heeft een klankbordfunctie. De Code Goed Bestuur van de PO-raad wordt gehanteerd door het CvB en de RvT.
Op de scholen is een directeur integraal eindverantwoordelijk en naast deze directeur werkt veelal een adjunct- of locatiedirecteur. De collega’s van de ondersteunende diensten binnen het Bedrijfsbureau van RENN4, dat gevestigd is in Groningen, werken onder leiding van de directeur Bedrijfsvoering en de directeur Onderzoek & Expertise.
Meer informatie is te vinden op renn4.nl
Raad van Toezicht
De Raad van Toezicht (RvT) heeft zes leden, met elk een eigen aandachtsgebied. De RvT houdt toezicht op het CvB. Naast de controlerende taak heeft de RvT de werkgeverstaak en een klankbordfunctie. Tevens zetten de leden hun eigen netwerk in wanneer dit gepast is. De Code Goed Bestuur van de PO-raad wordt gehanteerd door het CvB en de RvT.
De RvT is complementair en de goede dialoog wordt gevoerd. De sfeer binnen de RvT is goed en ook de samenwerking met het CvB is constructief en plezierig. Er zijn drie commissies binnen de Raad; de Remuneratiecommissie, de Auditcommissie en de commissie Veiligheid en Kwaliteit.
In de helder omschreven toezichtvisie van de RvT van RENN4 worden de uitgangspunten voor het toezichthouden geschetst. De pijlers ‘vertrouwen in elkaar’ en ‘vertrouwen in de bestuurders’ vormen de basis van deze toezichtvisie. In het toezichtkader expliciteert de RvT welke aspecten worden betrokken bij de uitoefening van intern toezicht.
Inhoud Traineeship RvT
Vanuit zijn maatschappelijke verantwoordelijkheid heeft de RvT van RENN4 besloten om de mogelijkheid te bieden aan iemand om te ervaren wat de rol van toezichthouder inhoudt door middel van een traineeship. De RvT hoopt daarmee ook kennis binnen te halen die op dit moment niet in de RvT aanwezig is en om een andere, jongere generatie voor een periode vertegenwoordigd te hebben in de RvT.
Voor de periode van een jaar loop je mee met de RvT van RENN4. Het is mogelijk dat deze periode met een jaar verlengd wordt (met wederzijds goedvinden). Grietje Kalfsbeek, vicevoorzitter van de RvT, wordt je coach en zal samen met jou afstemmen hoe dit verder vorm te geven.
Je bent in ieder geval aanwezig bij alle vergaderingen en bij de werkbezoeken die de RvT aflegt.
Profiel Trainee RvT
Voor dit traineeship zoeken we een jonge (bij voorkeur jonger dan 40 jaar), enthousiaste professional die zich graag wil verdiepen in toezichthouden en uiteraard wil bijdragen aan RENN4. We zoeken iemand die ruime kennis heeft van en ervaring heeft met digitalisering, ICT en AI (kansen en bedreigingen).
Vanuit jouw kennis en ervaring kun je bijdragen aan de goede dialoog die wordt gevoerd binnen de RvT en kun je als sparringpartner fungeren voor het CvB. Je wilt je daar graag voor in zetten en tegelijkertijd wil je leren wat het vak van toezichthouden inhoudt.
Je hebt een brede maatschappelijke belangstelling en bent aantoonbaar maatschappelijk betrokken. Uiteraard heb je affiniteit met het onderwijs en met de specifieke doelgroep van RENN4.
Het is belangrijk dat je agenda voldoende ruimte en flexibiliteit heeft om de rol van trainee binnen de RvT goed te kunnen vervullen.
Belangstelling?
Als je belangstelling hebt voor deze vacature dan zien we graag uiterlijk 6 mei 2025 je CV en begeleidende brief tegemoet.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Laura Wilpstra: 050-4092720
Plaats:
Groningen (Gr)