Wat zijn de keuzen die gemaakt moeten worden als het gaat om de positionering en inrichting van een beroepsregister? Door Jolet Woordes In het kader van zelfregulering en kwaliteit kiezen beroepsorganisaties regelmatig voor een
Veel Nederlandse bedrijven voldoen minder dan twee weken voor de deadline nog niet aan de nieuwe Europese privacyregels. Veelal is achterstallig onderhoud de reden dat de deadline niet gehaald gaat worden. Dat meldt Trouw zaterdagochtend. De
Bij een aantal openbare beroepsregisters bestond de mogelijkheid om op grotere schaal dan bedoeld privégegevens op te vragen van de daarin geregistreerde personen. Dat blijkt uit een analyse van beveiligingsonderzoeker Sjoerd van der Hoorn. Van
Door Raymond Godding, Storryteller Als bestuurder ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van de dienstverlening van je organisatie en moet je je als zodanig verantwoorden over de resultaten in brede zin; is de kwaliteit van voldoende
Op 24 april was het Bestuurderscentrum voor de derde keer te gast bij Lejeune. Ditmaal was het thema ‘De ondernemer/manager/bestuurder: driekoppig monster of perfect match?’. Met als co-hosts Paul de Ruijter (De Ruijter Strategie) en
Het vinden van bestuurders of toezichthouders is voor veel brancheorganisaties, beroepsverenigingen en stichtingen een lastige uitdaging. Natuurlijk kunt u uw eigen netwerk benaderen of dat van -de leden van- uw bestuur, maar daarmee krijgt u
Door ir. Jolet Woordes, deskundige op het gebied van audits, keurmerken en certificaten. Veel branche- en beroepsorganisaties denken ooit over het oprichten van een keurmerk. Het kan zijn dat de overheid daar op aandringt, dat
Door Armando Mosele, Bestuurdersaansprakelijkheidsdeskundige. Denkt u als bestuurder of toezichthouder persoonlijk aansprakelijk te zijn in de volgende gevallen? U bent secretaris van een beroepsvereniging en de penningmeester heeft geld achterover gedrukt. U wist dat niet,
Vertel me een verhaal over wie je bent. En zie wie ik ben in de verhalen die ik leef. En samen zullen we ons herinneren dat ieder van ons altijd een keuze heeft. Door
Kennis delen is de kern en de kracht is van ons netwerk. Met elkaar willen we een maatschappelijke beweging stimuleren om besturen van brancheverenigingen, beroepsorganisaties en stichtingen professioneler te maken door initiatieven van bestuurders en